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動(dòng)態(tài) - 英才觀(guān)點(diǎn)
Jan.02 2024
對話(huà) | 百年未有之大變局時(shí)代，企業(yè)何以基業(yè)長(cháng)青？
關(guān)于“百年未有之大變局”的說(shuō)法，最早可追溯到2017年，習近平總書(shū)記首次指出：“放眼世界，我們面對的是百年未有之大變局�！�...
發(fā)布時(shí)間：2024-01-02
15
Jul
2022
人力資源總監如何成為股權激勵的操盤(pán)高手
企業(yè)過(guò)去的發(fā)展紅利逐漸消失時(shí)，越來(lái)越多企業(yè)開(kāi)始尋找從“機會(huì )主義時(shí)代”跨越到“能力主義時(shí)代”的途徑，在大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新的時(shí)...
發(fā)布時(shí)間：2021-10-20
15
Jul
2022
如何打破成長(cháng)型企業(yè)的三大困境，實(shí)現業(yè)績(jì)持續倍增？
經(jīng)濟活動(dòng)競爭的實(shí)質(zhì)，其實(shí)只在競爭兩個(gè)事情：一個(gè)是資源，一個(gè)是效率，準確的說(shuō)是資源的利用效率。...
發(fā)布時(shí)間：2021-10-19
15
Jul
2022
從第一次工業(yè)革命到第四次工業(yè)革命，管理方式發(fā)生了
“達沃斯之父”克勞斯?施瓦布說(shuō)過(guò)：“變革伴隨著(zhù)人類(lèi)歷史的始終，每每出現新技術(shù)，出現看待世界的新視角，人類(lèi)的經(jīng)濟體制和社會(huì )結...
發(fā)布時(shí)間：2021-10-19
15
Jul
2022
股權激勵工具的『優(yōu)劣勢』及『選擇模型』是什么？
股權激勵工具紛繁復雜，各有長(cháng)處，也各有短板，對于企業(yè)而言，如何選擇最適合企業(yè)的股權激勵工具，是股權激勵成功的第一步。...
發(fā)布時(shí)間：2021-10-18
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